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Thomas Lauer

Dieses Buch liefert einen kompakten Überblick über das Thema Change Management. Die vorliegende 3., vollständig aktualisierte und erweiterte Auflage enthält eine verständliche Einführung zu den Grundlagen und Techniken des organisatorischen Wandels und vermittelt praxisnah die wichtigsten Erfolgsfaktoren. Die bewährte Struktur des Werks findet sich auch in dieser Neuauflage und die Lektüre eignet sich sowohl für Praktiker als auch im Rahmen von Lehrveranstaltungen an Hochschulen und Universitäten. Themen wie die Stakeholder-Analyse, die Nutzung des Social Intranets für Kommunikation und Ideengewinnung oder Intrapreneurship-Programme und eine ganze Reihe neuer Fallbeispiele ergänzen dieses umfassende Werk. Wertvolle Tipps und übersichtliche Checklisten zum Abschluss jedes Kapitels bilden die Brücke zur erfolgreichen Umsetzung.

All journal articles featured in Journal of Change Management vol 20 issue 2. 2 Nov 2018 ... Change management is the common term being used for all systematic changes of organizations and individuals within an organization.

3.34 MB DATEIGRÖSSE
9783662591017 ISBN
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Sofya Voigtuh

Dr. Anke Diehl betont hierbei wie wichtig es im Change Management ist auch mal als Querdenker zu agieren und über den Tellerrand hinauszublicken. So lohnt sich gerade in Sachen Telemedizin der Blick über die Grenzen: Die Konsultation per Video und Telefon ist in dünner besiedelten Flächenländern durchaus schon Alltag.

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Keynote-Speaker Change Management; Keynote Speaker ... Geben Sie zudem, abhängig vom Themenfeld, zum Beispiel solche Suchwort-Kombinationen wie „Vortragsredner Change Management“ oder „Keynote-Speaker Change Management“ bei Google & Co ein. Dann wird Ihnen eine Reihe potenzieller Kandidaten angezeigt.

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